為進(jìn)一步夯實(shí)集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè),引導(dǎo)實(shí)習(xí)生們盡快完成角色轉(zhuǎn)變、融入集團(tuán)發(fā)展氛圍,增強(qiáng)對(duì)集團(tuán)的認(rèn)同感和歸屬感,樹(shù)立正確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。近日,濰坊市能源集團(tuán)組織2022年度校企合作實(shí)習(xí)生36人開(kāi)展了為期12天的崗前培訓(xùn)會(huì),特邀下屬各公司主要負(fù)責(zé)人作專題培訓(xùn)。
青春?jiǎn)⒑?,以?xùn)促學(xué)
結(jié)業(yè)考核,明確方向
為確保能為各公司輸送合格的高質(zhì)量的新員工,培訓(xùn)結(jié)束后,集團(tuán)進(jìn)行了嚴(yán)格的考核把關(guān),從多方面進(jìn)行綜合評(píng)估并將考核結(jié)果計(jì)入實(shí)習(xí)生個(gè)人成長(zhǎng)檔案。通過(guò)培訓(xùn),實(shí)習(xí)生們的理論、實(shí)踐能力得到了很大提升,從而為今后正式投入崗位工作打下了良好基礎(chǔ)。
贏在責(zé)任 勝在傳承
為促進(jìn)36名實(shí)習(xí)生快速成長(zhǎng),集團(tuán)針對(duì)他們的崗位和個(gè)人特點(diǎn),為他們選擇了合適的導(dǎo)師。
在“師帶徒”簽約儀式上,徒弟向?qū)煶拾輲熖窗輲煵?,師徒鄭重宣誓并簽訂協(xié)議書,正式締結(jié)師徒關(guān)系。
集團(tuán)常務(wù)副總經(jīng)理李建坤對(duì)實(shí)習(xí)生提出了三點(diǎn)期望:
一是積極適應(yīng)環(huán)境變化,快速實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變。要敢于吃苦,主動(dòng)將自己從學(xué)生角色向員工角色轉(zhuǎn)變,迅速融入團(tuán)隊(duì)。集團(tuán)也將通過(guò)導(dǎo)師帶徒、定期考核等方式助力實(shí)習(xí)生成長(zhǎng)。
二是不要給自己設(shè)限。虛心學(xué)習(xí),勇于嘗試,充分挖掘工作崗位對(duì)自我成長(zhǎng)的價(jià)值,積極向身邊的同事和師傅請(qǐng)教,努力提高自己的綜合素質(zhì)和能力,成為綜合型人才。
三是珍惜當(dāng)下,把握現(xiàn)在。充分發(fā)揮年輕人的熱情,保持青春活力和蓬勃朝氣,要以旺盛的精力和飽滿的熱情投入到工作中,努力奮斗,盡快成長(zhǎng)成才,為集團(tuán)發(fā)展壯大作出貢獻(xiàn)。
不知不覺(jué),為期12天的內(nèi)部培訓(xùn)課程已暫告一段落,實(shí)習(xí)生們將以新面貌、新姿態(tài)投入到各自的崗位中。后續(xù)集團(tuán)企業(yè)管理部將通過(guò)在崗輔導(dǎo)、跟蹤回訪持續(xù)關(guān)注實(shí)習(xí)生的成長(zhǎng),助力他們從校園人到職場(chǎng)人,再到卓越保顧人的蛻變。期待他們加速成長(zhǎng),為集團(tuán)注入新活力!
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